Hi,

ich bin HiMaRi.

Ich begleite Menschen und Teams die sich in Veränderungsprozessen befinden – sei es im Aufbau neuer Formen der Zusammenarbeit, in Entscheidungs- und Entwicklungsprozessen oder in Zeiten der Neuausrichtung.

Mein Arbeiten ist systemisch, prozessorientiert und ko-kreativ.


Ich nutze Ansätze aus der Soulful Meditation, Aufstellungsarbeit, dem systemischen Teamcoaching und der Prozessmoderation, um Klarheit zu schaffen, Zusammenhänge sichtbar zu machen und Räume für nachhaltige Entwicklung zu öffnen.

Besonders verbunden fühle ich mich mit Projekten und Organisationen, die gesellschaftliche Verantwortung übernehmen – für Klimagerechtigkeit, Gleichstellung, Diversität und eine zukunftsgerichtete, lebendige Arbeitskultur.

Ein lachender junger Mann mit lockigem braunem Haar trägt ein beiges T-Shirt und steht vor einer weißen Wand, die von Sonnenlicht beleuchtet wird.

Sich selbst spüren – und echte Verbindung entstehen lassen.

Womit ich arbeite

Die systemische Aufstellungsarbeit begleitet mich seit 2019 – für mich ein kraftvolles Werkzeug, um alte Muster sichtbar zu machen, innere Klarheit zu finden und neue Perspektiven zu eröffnen.

Meditation ist ein fester Bestandteil meines Weges. Ich bin ausgebildete Soulful-Meditation-Lehrerin – eine Praxis, die oft in die Arbeit mit Einzelpersonen und Gruppen einfließt. Sie schafft eine ruhige, klare Grundlage: um gemeinsam zu wirken, sich selbst zu spüren – und echte Verbindung entstehen zu lassen.


Ich bin Mitglied im QSA | Verband für Qualität in der Systemischen Arbeit e.V.

Als systemische Teamcoachin arbeite ich mit der Haltung, dass Teams die Lösungen für ihre Herausforderungen bereits in sich tragen.
Meine Aufgabe ist es nicht, Antworten vorzugeben, sondern die richtigen Fragen zu stellen, Prozesse zu strukturieren und Räume zu öffnen, in denen neue Perspektiven, Klarheit und tragfähige Entscheidungen entstehen können.

Ich bringe eine wertschätzende Außenperspektive, strukturelle Klarheit und Methoden mit, die Teams dabei unterstützen, sich selbst besser zu verstehen: ihre Rollen, Kommunikationsmuster, Entscheidungswege, Spannungen – und das, was sie bereits stark macht.

Ich arbeite ressourcenorientiert, transparent und mit einem klaren Blick auf das, was sich entwickeln will – im Team, im Kontext und in der Organisation als Ganzes.

Bildung

  • Freie Kunst Diplom 2004-2010 (Universidad Complutense de Madrid, Spanien)

  • Master in Performance und Visuelle Praxis 2011-2012 (Brighton University, UK)

  • Weiterbildung als Meditations Lehrer*in und Coach 2021 (bei Andrea Schmidt, Kun Ya in Berlin)

  • Antirrasismus Training 2023 (Grundlagen Seminar, Friedrich Ebert Stiftung)

  • Systemische Aufstellungsarbeit 2024-25 (bei Andrea Schmidt, Kun Ya in Bad Steben, DE)

  • Systemische Team Coach 2025 (Coaching Akademie Berlin, DE)

Kunden

Stiftung Bürger für Bürger, Bundeszentrale für Politischer Bildung, EAF, On Purpose (UK),Falling Walls Foundation, Migration Lab, Deutsche Oper (…)

Nimm kontakt mit mir auf

Hast du Interesse an einem meiner Angebote? Fülle bitte das Formular aus, und ich werde mich in Kürze bei dir melden. Ich freue mich schon darauf, von dir zu hören!